管理中心回复： 您好，1，单位新录用或新调入职工的，应为职工办理缴存登记并设立住房公积金个人账户。且与单位原职工一并按汇缴（补缴）业务办理住房公积金缴存，即单位应为全部汇缴职工按月缴存住房公积金，职工缴至年月均一致。 2， （一）职工与单位解除（终止）劳动关系且无新就业单位、职工未与所在单位解除（终止）劳动关系但单位已获准终止，职工不符合销户提取条件的，单位或职工应将职工个人住房公积金账户转入集中封存账户。 转入集中封存户的，住房公积金账户余额仍属职工个人所有，并按照有关规定计息。1.职工本人办理转入集中封存： (1)单位开具的《转移申请书》一式二份，有职工本人签字（加盖单位预留印鉴）； (2)职工本人住房公积金龙卡或储蓄卡、职工本人身份证及复印件一份。 集中封存满两年以后可以进行提取。
